Hallo zusammen, ich bin gerade an einem Punkt, wo ich mein Einkommen gezielt erhöhen möchte – aber ich bin mir unsicher, welcher Weg strategisch sinnvoller ist.
Kurz zu meiner Situation: Ich arbeite im mittleren Management, verdiene solid, aber wenn ich ehrlich bin, plateaut mein Gehalt momentan. Mein Chef hat angedeutet, dass eine Beförderung frühestens nächstes Jahr realistisch ist. Gleichzeitig habe ich die Gelegenheit, ein Side Hustle aufzubauen – ich könnte mit meinem Fachwissen Beratungen anbieten oder digitale Inhalte erstellen.
Meine Überlegung: Soll ich meine Energie in eine Gehaltsverhandlung jetzt stecken, oder lieber systematisch ein Nebeneinkommen aufbauen?
Ich plane mein Budget sehr gezielt und weiß, dass beide Wege funktionieren können – aber der Aufwand ist unterschiedlich. Bei einer Gehaltserhöhung habe ich schnelle, sichere Einnahmen. Ein Side Hustle braucht Zeit zum Aufbau, bringt aber langfristig mehr Flexibilität.
Wie habt ihr das entschieden? Gibt es konkrete Kriterien, nach denen ich wählen sollte?
Hai Thomas R., gute Überlegung. Meine ehrliche Meinung: Versuch beides parallel, aber mit Gewichtung auf die Gehaltserhöhung – und pass auf, dass dir kein Side Hustle zum finanziellen Überverkauf wird.
Bei mir war's so – ich hab lange auf die nächste Stufe gewartet, während ich nebenbei was aufgebaut hab. Das Problem: Die Versicherungsbranche hat mir später gezeigt, wie wichtig sichere Einnahmen sind. Ein Side Hustle ist volatil und braucht jahrelange Aufbauzeit, die Gehaltserhöhung bringt dir sofort Sicherheit – und ja, auch bessere Rentenberechnung später.
Mein Tipp: Verhandel jetzt ernsthaft mit deinem Chef, konkret mit Zahlen. Parallel kannst du klein mit dem Nebenprojekt starten, ohne dich zu zerlegen. Aber verlier nicht das sichere Einkommen aus den Augen – das ist Gold, glaub mir.